Einleitung

Für unser Werk in Bergisch Gladbach suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet für 12 Monate, eine/n Sachbearbeiter im Obsoleszenz Management (m/w/d)

Wir sind als ein weltweit bekanntes mittelständisches Unternehmen Zulieferer der Schienenfahrzeug- und Verkehrsindustrie und seit über 100 Jahren ein Schlüssellieferant von Geschwindigkeitsmesstechnik und Odometrie. Unser Schwerpunkt liegt im Bereich eingebetteter Rechnersysteme für Aufgaben in der Zugsicherung und modernen automatischen Zugkontrolle. Den wachsenden Anforderungen an Funktion, Verfügbarkeit und Sicherheit begegnen wir mit innovativen und anspruchsvollen Systemlösungen.

Aufgaben

  • Reaktives Obsoleszenz Management
  • Erfassung der durch Abkündigung von Lieferbestandteilen betroffenen Produkte
  • Klärung der Lager- und Auftragsbestände mit der Logistik und Auswirkungsdarstellung von obsoleten Bauteilen auf die Lieferfähigkeit
  • Erfassung von Lieferverpflichtungen und der Bedarfslage der betroffenen DEUTA-Produkte durch Zuarbeit des durch den Vertriebsleiter benannten Verantwortlichen
  • Zusammenstellung potentieller Ersatzmöglichkeiten für die abgekündigten Teile
  • Abklärung der eingeschätzten Aufwände und Zeitachsen für die Entwicklung von Alternativlösungen
  • Zusammenstellung von Entscheidungsvorlagen für Lagerhaltung und Last-Time-Buy, Anstoß von Entwicklungs- oder/und Qualifizierungsmaßnahmen oder/und Produktabkündigungen
  • Proaktives Obsoleszenz Management
  • Aufbau und Pflege entsprechender Prozesse zur Frühindikation von Abkündigungen
  • Erstellung von Dokumentationen sowie Prozess- und Verfahrensrichtlinien

Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Techniker oder vergleichbar
  • Ausgeprägtes Verständnis für Produkte und deren Lebenszyklus
  • Strukturiertes organisiertes Arbeiten unter Nutzung diverser Tools für Warenwirtschaft, Aktionsplanung, Termintreue
  • Gute Kommunikationsfähigkeit und gutes fachliches und sachliches Durchsetzungsvermögen
  • Gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten

  • International tätiges Unternehmen
  • Nachhaltig zukunftsweisende Technologien (Marktführer im Segment Sichere Anzeigen)
  • Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung
  • Persönliche Geschäftsbeziehung zu unseren Kunden
  • Individuelle Qualifizierungsmaßnahmen nach Bedarf
  • Ökologisch ausgerichtete Produktion nach DIN EN ISO14001:2015
  • Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW
  • Hoch motivierte Teams mit einem offenen Kommunikationsstil
  • Flache Hierarchien
  • Kurze Entscheidungswege
  • Führungsstil mit offenen Türen
  • Sehr gute ÖPNV-Anbindung
  • Familienfreundliche Arbeitszeiten
  • Familiäres Betriebsklima

Kontakt

Werden Sie Teil unseres Teams!
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit der Angabe Ihrer Entgeltvorstellungen und Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin.

Ihre Ansprechpartnerin steht Ihnen bei Fragen per E-Mail oder Telefon gerne zur Verfügung.

Arbeitsort 

DEUTA-WERKE GmbH

Personalabteilung, z. Hd. Frau Verena Dittmar
Paffrather Straße 140
51465 Bergisch Gladbach

Tel.: +49 2202 958-155
verena.dittmar@deuta.de