Einleitung

In unseren Niederlassungen in Bretten, Bühl, Eppingen, Karlsruhe, Landau und Rodgau sorgen rund 30 interne Mitarbeiter für eine kompetente Vermittlung von mehr als 400 fest angestellten externen Mitarbeitern, die im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung für unsere Kunden aktiv sind.

Die Dienstleistungszentrale in Dettenheim übernimmt sämtliche Verwaltungsaufgaben und koordiniert die qualifizierte Erstausbildung von Personaldienstleistungskaufleuten.

Als kopp Unternehmensgruppe bietet das Unternehmen umfassende Personaldienstleistungen in verschiedenen Geschäftsfeldern an.

  • kopp personaldienstleistungen gmbh konzentriert sich auf die Vermittlung von Zeitarbeitern im gewerblichen Bereich.
  • kopp office-personal ist für kaufmännische Berufe zuständig.
  • kopp engineering konzentriert sich auf technische Berufe
  • kopp medi-personal sorgt schwerpunktmäßig für die zeitweise und dauerhafte Vermittlung von medizinischen Fachkräften und Pfleghelfern.
  • Mit kopp-medics wurde ein Netzwerk für Honorarärzte etabliert.

Stark in Ihrer Region. kopp Unternehmensgruppe – Ihr strategischer Partner in allen Personalfragen.

Einsatzort: Eppingen

Aufgaben

  • Instandhaltung, Wartung und Inbetriebnahme bestehender sowie neuer Installationen
  • Fehlerdiagnose und -dokumentation in Gebäuden
  • Ausbau und Erweiterung bestehender Schaltkreise
  • Schaltschrankverdrahtung und -anschluss
  • Dokumentationen von Anlagen
  • Betriebselektronische Versorgung

Profil

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker (m/w/d)/ Energieanlagenelektroniker (m/w/d)/Mechatroniker (m/w/d) mit Berufserfahrung
  • Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
  • Bereitschaft zur Rufbereitschaft und Wochenendarbeit
  • Strukturierte Arbeitsweise
  • Analytisches Denkvermögen sowie Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein
  • Sicherer Umgang mit Gleichstromanlagen, Wechselstromanlagen, Frequenzumformer und Schützsteuerung
  • Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten

  • Ein attraktives Vergütungspaket und tarifliche Sonderzahlungen
  • Eine langfristige gesicherte Perspektive mit der Chance auf Übernahme
  • Qualifizierte und individuelle Betreuung
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Weitere Sozialleistungen und bis zu 30 Tage Jahresurlaub
  • Kostenfreie Bereitstellung Ihrer persönlichen Schutzausrüstung
  • Tarifvertrag
  • Mitarbeiterbetreuung außerhalb der Bürozeiten
  • Fair Treatment

Kontakt

Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wir haben Ihr Interesse geweckt?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung oder Ihren Besuch in unserer Niederlassung. Bitte schicken Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zu Ihrem möglichen Eintrittstermin und Ihrer Gehaltsvorstellung, bevorzugt per E-Mail.

Arbeitsort